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Déclaration viticole en ligne : à faire rapidement !

Déclaration viticole en ligne : à faire rapidement ! 150 150 Gescompo

Chaque année, les viticulteurs doivent effectuer une déclaration de récolte et de production. Quelle est la date limite pour effectuer cette déclaration en 2022 ? Déclaration viticole en ligne : à faire au plus tard le 10 décembre 2022 ! Comme chaque année, les viticulteurs doivent déclarer leur récolte et leur production en ligne en…

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Décisions de la CNIL : de lourdes sanctions contre des professionnels

Décisions de la CNIL : de lourdes sanctions contre des professionnels 150 150 Gescompo

La Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) est l’autorité administrative chargée de l’application des règles protégeant les données à caractère personnel des Français. Pour ce faire, elle peut infliger d’importantes amendes en cas de manquement. Illustrations… Données personnelles : des erreurs coûteuses En France, la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL)…

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Provision pour dépréciation de stock : c’est quoi un « stock » ?

Provision pour dépréciation de stock : c’est quoi un « stock » ? 150 150 Gescompo

À l’occasion d’un contrôle fiscal, l’administration remet en cause la provision pour dépréciation de stock constituée par une société dont l’activité consiste à promouvoir une marque de véhicules de luxe. Le motif ? Les véhicules concernés par cette provision ne seraient pas du « stock »… Véhicules de démonstration = stock ? Une société exerce…

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Panneaux photovoltaïques : un consommateur très (trop ?) productif

Panneaux photovoltaïques : un consommateur très (trop ?) productif 150 150 Gescompo

Un particulier achète 21 panneaux photovoltaïques auprès d’une société, un achat qu’il finance au moyen d’un emprunt dédié. Quelque temps après, il décède et ses héritiers demandent la nullité du contrat de vente, ainsi que du contrat de prêt… Ce qui n’est pas du goût de la société et de la banque ! Pourquoi ?…

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Requalification d’un contrat de travail : quel délai pour agir ?

Requalification d’un contrat de travail : quel délai pour agir ? 150 150 Gescompo

Par principe, un salarié a 2 ans pour agir contre son employeur et demander la requalification de son contrat de travail à durée déterminée (CDD) en contrat à durée indéterminée (CDI). Mais quel est le point de départ de ce délai ? Une question à laquelle le juge vient justement d’apporter une réponse ! Requalification…

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