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Quand un auto-entrepreneur se facture à lui-même des prestations…

Quand un auto-entrepreneur se facture à lui-même des prestations… 150 150 Gescompo

Un auto-entrepreneur, œuvrant dans le secteur du bâtiment, s’est facturé à lui-même des travaux de rénovation qu’il a effectués dans 2 logements loués dont il est propriétaire. Au vu de ces circonstances, l’administration a refusé de déduire ces dépenses de ses revenus fonciers, et a considéré qu’il s’agissait d’une prestation imposable au titre de son…

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Antécédent(s) d’accident du travail ou de maladie professionnelle : quel effet ?

Antécédent(s) d’accident du travail ou de maladie professionnelle : quel effet ? 150 150 Gescompo

En cas de licenciement pour inaptitude consécutive à un accident du travail ou une maladie professionnelle, le salarié bénéficie d’indemnités de rupture « améliorées ». Mais lorsque l’inaptitude résulte d’une rechute d’un accident ou d’une maladie professionnels survenus chez un précédent employeur, quelles sont les obligations du nouvel employeur ? Conséquence d’une inaptitude après rechute d’un…

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Option IS : (ir)révocable ?

Option IS : (ir)révocable ? 150 150 Gescompo

Jusqu’à présent, une SNC, une EURL, une EARL, une société civile professionnelle qui optait pour son assujettissement à l’impôt sur les sociétés ne pouvait plus revenir en arrière. Mais ça, c’était avant… Option IS : révocable sous conditions ! Depuis le 1er janvier 2019, une société relevant par principe de l’impôt sur le revenu qui…

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Quand un arbre tombe sur un restaurant : à qui la faute ?

Quand un arbre tombe sur un restaurant : à qui la faute ? 150 150 Gescompo

Parce qu’un peuplier est tombé sur son restaurant, un locataire demande à son bailleur d’assumer les travaux de remise en état du restaurant. Ce que refuse le bailleur. Pour se faire un avis, le juge va notamment prendre connaissance du bail commercial… Bail commercial : ne négligez pas les arbres ! Un bailleur et un…

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Respecter le minimum conventionnel : comment ?

Respecter le minimum conventionnel : comment ? 150 150 Gescompo

Une entreprise de construction est mise en cause par un salarié, qui prétend avoir une rémunération inférieure au minimum conventionnel prévu par sa convention collective. Ce que conteste l’entreprise qui lui rappelle quels sont les éléments de rémunération qui doivent être pris en compte… Respect du minimum conventionnel : de quelles sommes faut-il tenir compte…

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